MANUAL DE PROCEDIMIENTOS PARA EL CONTROL INTERNO I. Establecer las lнneas de autoridad y responsabilidades generales y especнficas, con respecto a la asignaciyn de objetivos y metas estratйgicos y rendiciyn de cuentas. II. Asegurar la adecuada planificaciyn y administraciyn de los recursos humanos del Instituto, a fin de promover los medios necesarios para contratar y capacitar profesionales competentes. III.
Establecer medios para desarrollar las competencias laborales y profesionales necesarias, alineados a su marco legal y a los objetivos estratйgicos correspondientes, en especial en las materias de integridad, йtica, control interno, administraciyn de riesgos y prevenciyn de posibles actos de corrupciyn. IV. Supervisar el cumplimiento de las responsabilidades para conducir las actividades hacia el logro de los objetivos y metas estratйgicos y administrar los recursos pъblicos en el marco de las disposiciones legales aplicables. V. Implantar mecanismos especнficos para la denuncia de actos contrarios a la integridad y йtica institucional. VI.
Promover por los medios conducentes, programas de actualizaciyn profesional en mejores prбcticas en materia de йtica y anticorrupciyn, proceso de rendiciyn de cuentas, administraciyn del desempeco, entre otros. Lo anterior sin perjuicio de los programas que para tal efecto se tengan establecidos en otras materias. VII. Constante vigilancia del desarrollo y efectividad del Sistema de Control Interno, como medio para fortalecer el cumplimiento de sus obligaciones de transparencia y rendiciyn de cuentas, de combate a la corrupciyn, asн como el desempeco y consecuciyn de los objetivos del Instituto. VIII.
Elaborar y mantener actualizados los manuales de control interno, de organizaciyn, de procedimientos y demбs documentos normativos relativos a sus procesos, y hacerlos del conocimiento del personal. IX. Llevar a cabo la planeaciyn estratйgica institucional, con base en indicadores de resultados y de gestiyn, como un proceso recurrente, con mecanismos de control y seguimiento, que proporcionen periydicamente informaciyn relevante y confiable para la toma oportuna de decisiones. 10